大家好，今天美滋味百科(http://meizwei.cn)小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于六险二金包括什么的问题，于是小编就整理了5个相关介绍六险二金包括什么的解答，让我们一起看看吧。
铁路职工交6险2金是什么
铁路系统在职员工目前既不是五险一金，也不是六险二金，而一般都会是五险二金。
我们知道，职工社保的五险一金分别是养老，医疗，工伤，生育，失业五个保险险种和一个公积金交费。从2014年10月份开始，企业单位又建立了企业年金制度，还有一个长期护理保险，目前国家正在探索论证中，尚未正式实施。
可见，铁路系统作为大型国有企业单位，在职员工目前应该是五险二金，分别是养老，医疗，工伤，生育和失业保险，以及公积金和企业年金。
“六险两金”是在“五险一金”的基础上，增加了补充医疗保险和企业年金。
六险：养老保险、医疗保险、失业保险，补充医疗保险，工伤保险，生育保险。 两金：住房公积金，企业年金。企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。是多层次养老保险体系的组成部分，由国家宏观指导、企业内部决策执行。
企业六险二金指的是什么
六险二金具体如下：
六险就是社保五险和商业意外险。社保五险为：养老、医疗、生育、失业、工伤五险，为公司必须缴纳的，商业险为补充保险。
二金：公积金和企业年金。公积金为企业必须缴纳的，企业年金为补充，目前基本都是体制内或优秀企业才有。
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企业六险二金指分别如下：
六险两金”的拼音是liù xiǎn liǎng jīn。六险两金是指在“五险一金”的基础上，增加了补充医疗保险和企业年金。
六险：养老保险、医疗保险、失业保险，补充医疗保险，工伤保险，生育保险。
两金：住房公积金，企业年金。企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。是多层次养老保险体系的组成部分，由国家宏观指导、企业内部决策执行。
地铁公司六险二金是什么
地铁六险二金是指在五险一金的基础上发展完善而来的、包括基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、补充医疗保险、住房公积金以及企业年金。
其中，基本养老保险和企业年金是属于职工养老的一种保障，企业年金是可以作为基本养老保险的一种补充；基本医疗保险和补充医疗保险主要是针对职工的医疗报销的，可以在一定程度上减轻就医的经济压力；生育保险则是在生育的时候可以为参保人提供生育保险及生育津贴；失业保险可以在员工失业期间提供一定的基本生活保障；工伤保险就是在因工受伤的时候获得一定的补偿。
6险2金是什么比例
六险二金一般指的是社保五险、商业意外险和公积金。
社保五险个人承担百分之十点五加十元每月，单位承担差不多百分之三十（因地区行业等差异稍有差别）。
商业意外险一般为公司承担，个人不承担。
公积金个人、公司承担每月都是百分之五到百分之十二，双方对等。
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2022年六险二金包括哪些
2022年六险二金分别是指在原来的养老，医疗，工伤，生育和失业保险及公积金五险一金的基础上，又增加了个人长期护理险和职业年金或企业年金保险。随着我国进入老龄化这一社会问题日益突出，国家正在不断完善在职员工社会保险制度，以更好的保障个人退休后基本生活的需要，保障个人在退休后生活质量不会降低，进一步享受社会发展和改革开放的政策红利，做到老有所养，老有所依，老有所乐。
到此，以上就是美滋味百科小编对于六险二金包括什么的问题就介绍到这了，希望介绍关于六险二金包括什么的5点解答对大家有用。
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